Wanneer jij de bekende flessen van Coca-Cola, Aquarius of Fuze Tea ziet, gaat er een golf van trots door je lijf. En dat is niet zonder reden, want jij hebt meegewerkt deze producten van Coca-Cola Europacific Partners te maken. Van fles tot verfrissend drankje. Je ziet er dagelijks duizenden in volle glorie van de band rollen in onze fabriek in Dongen. Dus Operator Technician… welke machine ga jij controleren en onderhouden?

Je bruist van de energie

In onze fabriek staan allerlei grote productiemachines, bijvoorbeeld inpak-, afvul- of paletmachines. De ene ingewikkelder dan de ander, wat aansturing en risicogebied betreft. Gelukkig hebben we een uitgebreid opleidingsprogramma in ons interne assortiment, zodat je precies weet hoe je meerdere machines moet onderhouden. We werken namelijk met meer dan 400 verschillende producten en verpakkingen. En jij als Operator Technicuian bij Coca Cola Europacific Partners? Jij weet altijd een 100% resultaat te halen met de beste kwaliteit. Gewoon omdat je onwijs goed bent in je werk. Goed om te weten: er zijn volop doorgroeimogelijkheden bij dit wereldwijde bedrijf, bijvoorbeeld als technicus of teamleider. Voor nu ligt jouw verantwoordelijkheid bij het:

• Zelfstandig analyseren en escaleren van de operationele problemen op de afdeling (veiligheid, kwaliteit, yield,  technische zaken, SAP).
• Ontvangen en opvolgen van externe firma’s.  Samen en onder de verantwoordelijkheid van een teamleader, risicoanalyses uitvoeren.
• Ondersteunen van de teamleader bij het uitvoeren van uitvoerende taken en projectjes.
• Overnemen van de praktische taken bij afwezigheid van de teamleader.
• Coördineren van uitvoering van storingsanalyses.
• Zelfstandig controleren en onderhouden van ons machinepark.
• Bewaken van het productieproces.
• Signaleren en oplossen van problemen met onze machines.

Over Coca-Cola Europacific Partners

Dagelijks verkopen we miljoenen frisdrankmerken in Nederland. Dat vraagt om een kwalitatief stevige distributie en productie. Daar zijn we bij Coca-Cola Europacific Partners goed in. We streven ernaar de beste drankenverkoper met de beste klantenservice te worden. Daar maken wij ons hard voor, samen met jou. Dat we de wereldleider op het gebied van duurzaamheid en nummer 1 leverancier zijn, nemen we niet als vanzelfsprekend aan. We zijn juist gedreven om verder te groeien.

De mensen achter de flessen

Op onze productieafdeling werken zo’n 400 collega’s in ploegendienst. Per ploeg lopen er ongeveer 21 collega’s over de werkvloer die zich allemaal richten op hun eigen specialisme en productielijn. En in totaal hebben we 11 productielijnen. Om een beeld te krijgen van de grootte van de fabriek in Dongen: 1 lijn is ongeveer anderhalf voetbalveld groot. Sterker nog, we zijn er nu nog banen aan het bijbouwen. Gelukkig is een werkgebied niet heel groot, dus jouw werkzaamheden zijn op loopafstand te doen. Verder zal je merken dat je veel vrijheid krijgt en dat alle collega’s elkaar graag willen helpen. De productiedirecteur spreek je gewoon aan met zijn of haar voornaam en kom je regelmatig tegen op de werkvloer.

Je bent ‘the original taste’

Of anders gezegd: de bruisende factor binnen ons team. Jouw positieve instelling steekt anderen aan. Voor deze functie operator productie is het namelijk niet alleen belangrijk dat je secuur werkt. Ook heb je een gezonde dosis verantwoordelijkheidsgevoel. Want jij bent pas tevreden wanneer je jouw target bereikt. Ook schakel je gemakkelijk met jouw collega’s. Je werkt namelijk iedere ploegendienst weer met iemand anders. Dat vind je geen probleem. Je ziet het juist als een mogelijkheid om meer te leren van anderen. Slim! Daarnaast ben je in het bezit van:

• minimaal een mbo 3-diploma, het liefst in de technische richting.
• minimaal 5 jaar werkervaring in de voedingsmiddelenindustrie, bijvoorbeeld als procesoperator, machinebediener of mechanisch operator.

Jouw beloning

We draaien er niet omheen. Jouw harde werken verdient namelijk een stevige beloning. Daarom krijg je als operator bij Coca-Cola Europacific Partners:

• een salaris afgestemd op je achtergrond;
• een jaarcontract;

• reiskostenvergoeding volgens onze woon-werkverkeer regeling van € 0,21 per kilometer, gemaximeerd op 60 kilometer per dag;
• premievrijpensioen bij Lifesight;
• 25 verlofdagen per jaar;
• 15 adv-dagen per jaar;
• bij het halen van de jaarlijkse targets een bonus van 3% bovenop je salaris;
• ploegentoeslag van minimaal 21%;
• vakantietoeslag van 8%;
• een collectieve ziektekostenregeling.

Jouw baan

Kansen grijp je aan. . Heb je vragen over deze vacature? Neem dan contact op met Marc Nuijten (Talent Acquisition) via mnuijten@ccep.com .

We nemen alleen volledige sollicitaties in behandeling, dus compleet met CV en motivatiebrief.

Wie weet proosten wij binnenkort samen op jouw nieuwe baan.