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Reg. Key Account Manager (m/w/d) GFGH Aschaffenburg/Würzburg/Schweinfurt, befristet auf 2 Jahre

Fürstenfeldbruck bei München, Germany; Mörfelden-Walldorf, Germany Commercial: Field Sales 22/06/2024 94962

Coca-Cola Europacific Partners Deutschland GmbH ist das größte Getränkeunternehmen in Deutschland. Als deutscher Konzessionär verantworten wir bundesweit die Abfüllung und den Vertrieb von Coca-Cola Markenprodukten. 

Werde Teil der Coca-Cola Familie als Regionaler Key Account Manager (m/w/d)* Getränkefachgroßhandel im Gebiet Aschaffenburg/Würzburg/Schweinfurt 

Unser Angebot:

  • Ein respektvolles Miteinander mit Kollegen und Vorgesetzten
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Tarifliche Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Verschiedene betriebliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement)
  • Kostenfreie Getränke, auch für zu Hause
  • Sozialer Einsatz durch Projekttage zur Nachhaltigkeit, unser „Regenbogennetzwerk“ für die LGBTI*+ Belegschaft und das „Cross-Mentoring-Programm“, ein Netzwerk für Frauen, in dem weibliche Nachwuchskräfte auf ihrem Karriereweg unterstützt werden.

Deine Aufgaben:

  • Als Regionaler Key Account Manager (m/w/d)* Getränkefachgroßhandel bist Du verantwortlich für die Erarbeitung von regionalen Kundenprogrammen, Zielen und Strategien im Rahmen der Verkaufs- und Marketingplane sowie deren Umsetzung und Erfolgsmonitoring.
  • Du bist zuständig für die Entwicklung kundenspezifischer Programme/Promotions in enger Zusammenarbeit mit dem nationalen Key Account und dem regionalen Marketing sowie deren Umsetzung und Erfolgskontrolle.
  • Du übernimmst die Planung und Kontrolle der Absatz-, Umsatz- und Deckungsbeitragsentwicklung sowie des Budgets der zugeordneten Kunden.
  • Du verantwortest die Analyse von Markt- und Kundenpotentialen, Kosten und Konditionen.
  • Du betreust die Dir zugewiesenen Key Accounts und zentralen Ansprechpartner bei definierten nationalen Kunden und verantwortest die Sicherstellung der Kommunikation und Durchsteuerung der Absprachen.
  • Du übernimmst die Beratung und Unterstützung der Area Sales Manager des AH-Marktes.
  • Du bist verantwortlich für die Vorbereitung und Führung von Jahresgesprächen mit regionalen Key Accounts und deren Umsetzungsüberwachung.
  • Du setzt nationale Jahresgespräche bei regionalen Zentralen der Key Accounts in Zusammenarbeit mit dem nationalen Key Account Manager um.

Dein Profil:

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbarer Abschluss mit entsprechender Berufserfahrung im Vertrieb eines FMCG Unternehmens
  • Mehrjährige Verkaufs- und/oder Marketing-Erfahrung
  • Gute EDV-Kenntnisse
  • Gute Englisch-Kenntnisse
  • Verhandlungs- und Präsentationssicherheit, Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen
  • Analytisches und strategisches Denkvermögen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und teamorientierte Arbeitsweise
  • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Reisetätigkeit

 

Schichtarbeit:                                   Nein
Reisetätigkeit:                                 75-100 %
Geplanter Eintrittstermin:             Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Arbeitszeit:                                      38 Stunden/Woche

 

Wir konnten dein Interesse wecken? Sei dabei und erlebe, wie wir mit gleichen Chancen für jeden Freude und Arbeit verknüpfen. Du bist dir unsicher, ob du alle Kriterien erfüllen? Nur Mut, wir suchen Persönlichkeiten und nicht lückenlose Lebensläufe. Bewirb dich jetzt online unter https://ccep.jobs/de/

 

Wir freuen uns auf dich!

 

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Spannende News über unsere Mitarbeitenden, unsere Standorte und Themen wie Nachhaltigkeit gibt es hier: https://www.cocacolaep.com/de/stories/


*Coca-Cola Europacific Partners (CCEP) ist ein großes, sich schnell wandelndes Konsumgütergeschäft und der weltweit größte unabhängige Abfüller von Coca-Cola. Mit einem engagierten Team von 33,200 Mitarbeitenden, das Kunden in 29 Ländern betreut, fertigen, verkaufen und vertreiben wir die beliebtesten Getränkemarken der Welt an mehr als 600 Millionen Menschen, darunter Coca-Cola®, Fanta®, Powerade®, Glaceau Vitaminwater®, Monster® und Capri-Sun®. Wir wünschen uns so viel Vielfalt in der Belegschaft, wie wir in unseren Produkten haben - mit einer Kultur, die Zugehörigkeit und Inklusivität fördert. Eine Kultur, die es jedem ermöglicht so zu sein, wie man sein möchte, unabhängig von Hintergrund oder Erfahrung. Von Geschlecht, Alter und ethnischer Zugehörigkeit bis hin zu sexueller Orientierung und unterschiedlichen Fähigkeiten, wir begrüßen Menschen aus allen Gesellschaftsschichten und stärken einzigartige Perspektiven. Wir erkennen, dass wir noch einen Weg vor uns haben, aber wir werden es mit der Unterstützung unserer Mitarbeitenden schaffen. Sie sind es, die unser zukünftiges Wachstum vorantreiben.

 

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