Is mensen coachen jou op het lijf geschreven en spreekt het werken in een high-tech productieomgeving jou aan? Ben je sterk in planning en organiseren en mag er ook een administratief luik aan de job zijn? Dan is de functie van Teamleader binnen dè referentiesite van Coca-Cola European Partners echt iets voor jou. De site in Gent heeft in 2018 een volledige make over gekregen na een investering van 75 miljoen euro. Nu vind je hier de snelste afvullijnen ter wereld (65.000 glazen flessen en 120.000 blikjes per uur) die meer dan 64 verschillende smaken bottelen.
Jouw rol
Verantwoordelijkheid voor de prestaties van de ploeg, inclusief productie en technische dienst, schoonmaak, onderhoud en opstart- en afsluitactiviteiten
Coachen en ontwikkelen van een team van een 14-tal operatoren
Instaan voor de naleving van het budget
Preventieve & correctieve actieplannen voor continue verbetering ontwikkelen
Incidentbeheer en het beheer van veiligheids- en gezondheidsrisico’s
Arbeidsplanning opstellen en ervoor zorgen dat er op korte termijn kan ingespeeld worden op de schommelingen in de vraag
Een topteam rond je opbouwen van gedreven, bekwame mensen
Zelf een grote dosis energie toevoegen om elke dag uitmuntende resultaten te halen en kwaliteit te leveren
Jouw profiel
Een Bachelor/Master niveau of gelijkwaardig door ervaring in het aansturen van technisch opgeleide mensen. We staan ook open voor young graduates met technische bagage.
Een echte people manager en kan alle neuzen van het team in dezelfde richting krijgen
Je beschikt over een dosis gezond boerenverstand en bent een out-of-the-box denker
Je bent een doener en een problem solver die onder druk de juiste beslissingen kan nemen
Je zorgt voor een correcte en nauwkeurige administratie
Je bent analytisch ingesteld en zeer sterk in het bepalen van prioriteiten en organiseren
Je vindt afleveren van kwaliteit, veilig en op tijd, een vanzelfsprekendheid
Je kiest er bewust voor om in 3 ploegen (06:00-14:00-22:00-06:00) te werken
Aanbod:
Loon volgens ervaring en competenties aangevuld met een zeer uitgebreid salarispakket (ploegenpremies, laptop, IPhone, verschillende verzekeringen, maaltijdcheques, bonussen, eco-cheques, cultuurcheques, kortingen op bedrijfsproducten, ...)
24 ADV-dagen
Een high-tech werkomgeving waar veiligheid en welzijn hoog in het vaandel worden gedragen
Behalve een goede begeleiding tijdens je inwerkperiode krijg je nadien ook de mogelijkheid om je continu bij te scholen via opleidingen
Coca-Cola European Partners investeert in zijn mensen en doorgroeimogelijkheden maken deel uit van de bedrijfscultuur
En mocht je twijfelen… Drinks are all over the place!
Solliciteren
Interesse? Stuur dan zo vlug mogelijk je CV en ons Talent Acquisition Team neemt snel contact met je op.
Wij geloven in gelijke kansen: dat betekent inclusie, diversiteit en eerlijke behandeling.
Wij streven ernaar ons wervingsproces zo comfortabel en toegankelijk mogelijk te maken en zouden het op prijs stellen als je ons op de hoogte stelt van eventuele specifieke vereisten, aanpassingen of verzoeken die je hebt om ons te helpen te zorgen voor een aangename ervaring.