BEING YOU IS ALL IT TAKES.
MAKE MAGIC HAPPEN.

Het team van Jonas is op zoek naar een nieuwe driver administrator. Dit is een deeltijdse functie voor 40%.

Wat houdt je rol in?

• Opvolgen van klantenleveringen door onze eigen distributie en externe partners.
• Nastreven van een veilige werkomgeving voor je medewerkers
• Uitvoeren van analyses en administratieve opvolging van klantengegevens in onze masterdata
• Verzorgen van allerlei rapporteringen (lokaal en nationaal)
• Sterk samenwerken met collega’s van sales , warehouse & ondersteunende diensten
• Creatieve oplossingen vinden voor allerhande dagelijkse gebeurtenissen op de baan
• Bijdragen tot het tijdig leveren van al onze klanten.
• Back-up bij afwezigheid van de teamleader

Jouw profiel

• Je bent een administratieve duizendpoot en tegelijk analytisch ingesteld.
• Je kan vlot overweg met basis software (o.a. Kennis SAP, Excel, Leo, Webfleet, Salesforce,….)
• Meedenkend om efficiëntie te vinden in de manier van werken
• Je beschikt over sterke communicatievaardigheden
• Jouw talenknobbel stelt je in staat om je uit te drukken in het Nederlands, Frans en Engels.
• Je hebt een flexibele ingesteldheid
• Je bent creatief in probleemoplossend denken
• Je draagt customer service hoog in het vaandel
• Combineren van organisatorische vaardigheden, resultaten en stress zijn geen probleem voor jou.

*Bovenstaande lijst is een indicatie van het ideale profiel waar we naar op zoek zijn. Heb je het gevoel dat je een paar “nice to haves” mist maar beschik je wel over tonnen enthousiasme om de “nice to haves” te ontwikkelen? Twijfel dan zeker niet om jouw kandidatuur in te sturen of neem contact op met TA.

Onze visie op aanwerving

Bij CCEP openen we onze deuren voor gelijke kansen bij kandidaten van verschillende achtergronden, onafhankelijk van je origine, geslacht, seksuele oriëntatie, leeftijd, geloofsovertuiging of handicap. We nemen enkel competenties mee in onze beslissing, en meer, wij zijn open voor en moedigen  job sharing aan.

Job sharing is wanneer twee kandidaten de verantwoordelijkheden en de werkuren van een voltijdse job delen. Deze aanpak biedt unieke flexibiliteit en bevordert een beter balans tussen werk en privé.

We moedigen kandidaten van diverse achtergronden aan om te solliciteren en om onze teams te verrijken met jouw unieke perspectieven en ervaringen. En als je op zoek bent naar een flexibele, coöperatieve werkomgeving die een betere levenskwaliteit bevordert, kan job sharing en CCEP, precies zijn wat je zoekt.

We streven constant naar een vriendelijk en inclusief rekruteringsproces waarbij we kandidaten willen aanmoedigen om ons te informeren over specifieke noden of aanpassingen om een aangename en toegankelijke ervaring te creëren voor iedereen.

Overtuigd? Solliciteer voor 2 januari.

Voor extra informatie, contacteer Fien onze TA Specialist Supply Chain.

Hiring Manager: Jonas Van Leuven

Recruiter: Fien Janssens

Grade: 6