Skip to main content
Search jobs

Mgr, Local Accounts

Bewerben Londerzeel, Belgien; Waregem, Belgien; De Panne, Belgien; Ypern, Belgien; Kortrijk, Belgien; Roeselare, Belgien; Brügge, Belgien; Belgien; Asse, Belgien; Aarschot, Belgien; Löwen, Belgien; Halle, Belgien Vertrieb (innen und außen) 27/10/2025 103898

(Local) Account Manager Horecaketen – Oost- & West-Vlaanderen & Vlaams-Brabant

Ben jij commercieel ingesteld en wil je meebouwen aan de zichtbaarheid en groei van sterke merken binnen de Belgische horeca?

 

Als Local Account Manager ben je een strategische partner voor horecaondernemers & ketens met meerdere verkooppunten. Jij zorgt ervoor dat onze merken overal zichtbaar zijn en perfect tot hun recht komen.

Deze functie bestrijkt de regio Oost- en West-Vlaanderen en Vlaams-Brabant.

 

 

Wat je gaat doen

  • Je ontwikkelt een businessplan en onderhandelt commerciële voorwaarden met ketenklanten.
  • Je zorgt ervoor dat gemaakte centrale deals perfect worden uitgevoerd in elk verkooppunt.
  • Je vertaalt onze merkstrategie naar concrete acties in het verkoopspunt: assortiment, merchandising, activaties en sales promoties.
  • Je bouwt duurzame relaties op en wordt het vertrouwde aanspreekpunt voor je klanten.
  • Je analyseert markttrends en concurrenten om kansen scherp te zien en om te zetten in acties.
  • Je werkt nauw samen met interne teams en het Field Sales Horeca & on the go-team om onze commerciële impact te versterken.
  • Je creëert waarde voor klanten en stimuleert groei en verandering.

Wat we zoeken – Must haves

  • Je spreekt vloeiend Neederlands en Frans en hebt een goede kennis van het Engels.
  • Je bent gepassioneerd over het horecalandschap.
  • Je hebt een ondernemende mindset en werkt graag zelfstandig.
  • Je bent een sterke onderhandelaar en weet anderen te inspireren en te motiveren.
  • Je bent een uitstekende communicator en een goede luisteraar.
  • Je denkt analytisch, bent oplossingsgericht en ziet commerciële opportuniteiten.
  • Je bent stressbestendig, volhardend en kan goed omgaan met uitdagingen en conflicten.
  • Je kan eerdere successen of resultaten voorleggen die jouw impact aantonen.

Wat extra punten oplevert – Nice to haves

  • Minstens 3 jaar ervaring in een commerciële of klantgerichte rol.
  • Inzicht in de horecamarkt en ervaring met ketenklanten.
  • Een goede kennis van het Engels.

Naast warme en koude dranken gedurende de hele dag, bieden wij 

  • Een competitief salaris
  • Een bedrijfswagen met tankkaart
  • Reële doorgroeimogelijkheden binnen CCEP
  • Aangepaste opleidingen voor onze medewerkers
  • Interessante extralegale voordelen zoals (hospitalisatieverzekering (partner en kinderen die onder hetzelfde dak wonen hebben er ook recht op), invaliditeitsverzekering, pensioenplan, keuze tussen tandartsverzekering of sport- en cultuurcheques, een mooi evenwicht tussen werk en privé (50% telewerk voor functies die dat toelaten) en vele andere ....

 

Maar wie zijn wij?

Coca-Cola Europacific Partners (CCEP) is een vooraanstaand bedrijf in consumentenproducten met een hoge omloopsnelheid en de grootste onafhankelijke bottelaar van Coca-Cola ter wereld. Met een toegewijd team van 33.200 mensen die klanten in 29 landen bedienen, produceren, verkopen en distribueren wij 's werelds meest populairste drankmerken aan meer dan 600 miljoen mensen, waaronder Coca-Cola®, Fanta®, Sprite®, Monster® en Nalu®. 

 

Onze visie op het gebied van aanwerving

Bij CCEP openen we onze deuren voor gelijke kansen bij kandidaten van verschillende achtergronden, onafhankelijk van je origine, geslacht, seksuele oriëntatie, leeftijd, geloofsovertuiging of handicap. We nemen enkel competenties mee in onze beslissing.

 

We moedigen kandidaten van diverse achtergronden aan om te solliciteren en om onze teams te verreiken met jouw unieke perspectieven en ervaringen.

 

Overtuigd? We wachten in spanning jouw sollicitatie af!

 

We streven naar een vriendelijk en inclusief rekruteringsproces waarbij we kandidaten willen aanmoedigen om ons te informeren over specifieke noden of aanpassingen om een aangename en toegankelijke ervaring te creëren voor iedereen.

 

Voor extra informatie, contacteer aub ons rekruteringsteam: TalentAcquisitionBelux@ccep.com 

Bewerben