BEING YOU IS ALL IT TAKES.
MAKE MAGIC HAPPEN.

Denk groot: de beste commerciële talenten aantrekken voor één van de meest iconische merken ter wereld. Als Corporate Recruiter Commercial & Corporate functions ben jij dé recruitmentpartner voor onze teams in Rotterdam en Field Sales. Jij zorgt ervoor dat hiring managers zich geen zorgen hoeven te maken over werving. Van volume recruitment tot specialistische senior rollen—jij weet precies hoe je de juiste mensen vindt en verbindt.

Maar recruitment bij CCEP is méér dan vacatures invullen. Je werkt aan thema’s als onboarding, NPS, recruitment data en ID&E, en samen met je recruitmentcollega’s breng je onze aanpak naar het volgende niveau.

Je bruist van de energie
Je bent de spil tussen kandidaten, hiring managers en het recruitmentproces, en balanceert moeiteloos tussen de (soms grote) instroom via de website, administratieve taken én een sterke kandidaat ervaring. Tegelijkertijd sta je naast de business: je begrijpt hun uitdagingen, schakelt snel op hun vragen en geeft advies over wervingsvraagstukken. Dankzij jouw arbeidsmarktkennis en hands-on datagedreven aanpak weet je precies waar talent te vinden is én hoe je ze overtuigt om voor CCEP te kiezen.

Wat ga je doen?

• Van vacature intake tot aanbod: Jij begeleidt het volledige recruitmentproces.
• Talent sourcen & binden: Wanneer nodig weet jij je weg te vinden via LinkedIn en andere netwerken.
• Strategisch partner: Je helpt hiring managers vooruit met de juiste inzichten en adviezen.
• Datagedreven werken: Je zet recruitment analytics in om nog slimmer te werven.
• Projecten & innovatie: Je werkt mee aan thema’s als onboarding, NPS, ID&E en employer branding.
• Internationale samenwerking: Je bent onderdeel van onze Global TA-community.
• Talentontwikkeling: Elke zes maanden begeleid je een stagiair(e) en help je de nieuwe generatie recruiters groeien.

Over Coca-Cola Europacific Partners
7 miljoen drankjes per dag produceren, distribueren en verkopen. Daar zijn we goed in bij Coca-Cola Europacific Partners. We zijn met 42.000 mensen van 120 nationaliteiten uit 31 landen en vijf generaties, die samen 60 talen spreken en elke dag magie mogelijk maken. Onze iconische producten zijn altijd even verfrissend en passend bij allerlei settings. Denk aan onze merken zoals Coca-Cola, Fuze Tea, Fanta en Sprite. Dankzij onze 42.000 collega’s zijn we de nummer 1 leverancier in onze branche, met stevige ambities op het gebied van duurzaamheid. Zo rijden we met al onze trucks in Nederland op biobrandstof, zijn we de enige met ons volledige portfolio in flessen van 100% gerecycled plastic (exclusief dop en label) en is onze fabriek co2 neutraal gecertificeerd. En daar zijn we trots op.

Jij bent ‘the original taste’
Je ziet kansen waar anderen obstakels zien en denkt altijd in oplossingen. Met jouw resultaatgerichte en flexibele mindset schakel je moeiteloos met verschillende stakeholders en neem je hen mee in veranderingen. Dankzij je humor, positiviteit en strategisch inzicht zorg je niet alleen voor de beste hires, maar ook voor sterke samenwerkingen en continue verbetering van onze recruitmentprocessen.
Daarnaast breng je mee:

• Minimaal hbo-werk- en denkniveau en 5+ jaar recruitmentervaring (corporate of bureau).
• Sterke communicatieskills, creativiteit en een natuurlijke adviesrol richting hiring managers.
• Ervaring met commercieel en sales recruitment of de drive om dit snel te leren.
• Nieuwsgierigheid naar data en analytics – je wilt recruitment nóg slimmer maken.
• Energie, drive en passie voor talent acquisition 
• Vloeiende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal 

Wat wij bieden
Wij halen het beste uit jou en zorgen dat jij ook veel van ons kunt verwachten. Op basis van een 40-urige werkweek bieden wij:

• Een aantrekkelijk salaris en een bonus van 7,5% bij het behalen van targets.
• Een laptop en telefoon van de zaak.
• 25 verlofdagen per jaar, met de optie om 2 nationale feestdagen te ruilen.
• Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden.
• Een 13e maand, 8% vakantiegeld en een uitstekend pensioen.
• Een aantrekkelijk aandelenplan.
• Een thuisdronkregeling, zodat jij ook thuis kunt genieten van onze iconische drankjes.

Klaar om het verschil te maken?
Dit is jouw kans! Solliciteer voor 16 mei. Heb je vragen? Neem contact op met Nicole via nbuijsboomaars@ccep.com. Whatsappen mag ook via; 06-82105243.