PORQUÊ A
CCEP

Inclusion, Diversity & Equity @ CCEP

Rotulamos garrafas, não pessoas. Pensa no que isso significa para ti e explora o nosso local de trabalho diversificado, inclusivo e equitativo.

A nossa filosofia é que “todos são bem-vindos” e mantemos essa convicção em tudo o que fazemos. Trabalhamos arduamente para criar uma cultura de pertença, inclusão e cordialidade porque o nosso melhor trabalho é realizado quando as nossas pessoas são desafiadas e apoiadas. A nossa Equipa de Liderança Executiva (ELT) e os sponsors da ELT ajudam-nos a impulsionar esta filosofia, comprometendo-nos com a diversidade de pensamento e liderança. As nossas iniciativas de inclusão, diversidade e equidade, como o nosso JustBe Employee Resource Group ajudam a que todos sintam que pertencem, e que podem ser eles próprios no trabalho. Sabemos que podemos fazer mais, e isto é só o início.

A CCEP na comunidade

Acreditamos em fazer a diferença. Temos muito do que nos orgulhar, e precisamos de ti para nos ajudar a alcançar as nossas metas ambiciosas para criar um futuro mais sustentável para os nossos colaboradores, clientes, comunidades e para o planeta. Envolve-te e causa impacto.

Os nossos fantásticos colaboradores produzem, distribuem e vendem algumas das bebidas mais apreciadas em todo o mundo. Também nos inspiram a fazer mais para impulsionar as nossas iniciativas de sustentabilidade. Ao juntares-te a nós, podes apoiar as tuas instituições de solidariedade favoritas aproveitando dois dias úteis remunerados por ano para praticar voluntariado.

Faz a diferença, trabalha com organizações que estão a mudar a forma como vivemos e trabalhamos para melhor, e sente a fantástica sensação de realização retribuindo às pessoas e aos projetos que precisem de ajuda.

Saúde e bem-estar

A tua saúde significa muito para nós. Na CCEP, tu és a nossa prioridade. Quer seja a nível físico, mental ou financeiro, temos programas implementados que colocam o teu bem-estar em primeiro lugar para que possas continuar a fazer a tua magia, dentro e fora do local de trabalho.

O nosso Programa de Assistência aos Colaboradores (EAP) é um serviço confidencial, imparcial e profissional disponível para todos os colaboradores, 24 horas por dia, sete dias por semana. Com aconselhamento presencial e telefónico, valiosos recursos online e conselhos ou informações especializadas sempre à mão, estamos aqui para o ajudar nos momentos altos e baixos da vida.

A nossa iniciativa Wellbeing First Aider consiste na construção de uma rede interna de apoio à saúde mental. Para eliminar o estigma das conversas sobre saúde mental, lançámos um programa de formação especializada para capacitar os colegas a falarem, a acederem a ajuda e a oferecerem apoio.

Empresa global, sentimento local

Podemos ser uma das empresas líderes mundiais em bens de consumo, mas trabalhamos arduamente na criação de mudanças positivas ao nível da comunidade. Descobre o que significa fazer parte de uma empresa simultaneamente global e local.

Estamos orgulhosos da nossa dimensão e escala. Evoluímos para uma empresa inigualável que oferece marcas mundialmente famosas a milhões de pessoas. Mas no centro de tudo, colocamos os colaboradores em primeiro lugar. As nossas operações podem ter caráter global, mas a nossa atitude mantém-se local.

A combinação de conhecimento local, experiência diversificada em diversos mercados e alcance global é aquilo que nos torna quem somos. O nosso sucesso deve-se à ajuda da nossa equipa de 42.000 pessoas a atingir o propósito que partilhamos com a The Coca-Cola Company: refrescar a Europa, o Pacífico e a Indonésia, fazendo a diferença.

Recompensas e benefícios

Orgulhamo-nos de oferecer uma remuneração justa e benefícios flexíveis para obter o melhor equilíbrio entre a vida pessoal e profissional. Alguns benefícios estão disponíveis para todos, enquanto outros são específicos para determinadas funções e podem variar nos nossos diferentes mercados.

Grandes pessoas merecem grandes benefícios, é por isso que oferecemos uma ampla gama de recompensas. As nossas pessoas investem ativamente no nosso sucesso e visão, graças ao nosso plano de compra de ações para colaboradores. E, claro, as bebidas gratuitas, os descontos, os cuidados de saúde, a assistência aos colaboradores, os seguros também somam aos nossos benefícios.

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